Vackra ord på papper räcker inte! – välfärdsområdet behöver en välmående, kunnig och professionell personal
Det här är en opinionstext, åsikterna är skribentens egna.
Vården. På dagens (21.9) fullmäktigemöte för Egentliga Finlands välfärdsområde ska strategin för välfärdsområdet behandlas.
Det ligger ett gediget arbete bakom den kommande strategin, som tagits fram av tjänstemän och förtroendevalda.
SFP:s fullmäktigegrupp är mycket nöjd med strategin, som tar upp för SFP viktiga värderingar bland annat en hållbar ekonomi, tvåspråkighet och högklassig vård.
En av tyngdpunkterna i strategin är personalen inom välfärdsområdet.
Målet är att personalen ska trivas, orka och få tillbaka arbetsglädjen.
Man vill betona att arbetsgivaren ska vara flexibel för att kunna möta personalens behov.
I dagens läge kan inte personalfrågornas vikt understrykas nog, vårt välfärdsområde är helt beroende av en välmående, kunnig och professionell personal som bemöter klienters och patienters behov på bästa möjliga sätt.
Glädjande är också att det har funnits intresse och förståelse för tvåspråkighetens vikt i vårt välfärdsområde.
I den nyaste versionen av strategin finns det, förutom att välfärdsområdet ska erbjuda sin service på två språk, även inskrivet att kommunikationen mellan ledningen och personal ska gå på de två inhemska språken, finska och svenska, och därmed bli en del av vardagen.
Nu gäller det att se till att strategin inte bara blir vackra ord på papper, utan handlingar och beslut som vi kan vara stolta över.
SFP:s fullmäktigegrupp i Egentliga Finlands välfärdsområde
Kommentarer
Alla som kommenterar ÅU:s webbartiklar förväntas göra det sakligt och under sitt eget namn. Vi godkänner inga länkar till externa webbplatser i kommentarerna. Kommentarerna modereras. Fyll i både ditt för- och efternamn, tack.